Archief: november 2010

Projectmanager

Wij zoeken op korte termijn een projectmanager op interim basis, die in staat is om in politieke organisaties op te treden (voorkeur telecomervaring). Meer info na reactie.   Hoor graag een spoedige reactie.

Lees verder | Reageren uitgeschakeld

Twee valkuilen van het nieuwe werken

 Het nieuwe werken: vrijheid versus verantwoordelijkheid Meer dan de helft van de Nederlanders zou graag flexibel willen werken. Uit onderzoek blijkt dat het nieuwe werken inderdaad positieve effecten teweeg brengt. Toch zijn er ook twee valkuilen: medewerkers ervaren hele dagen thuiswerken niet als prettig en zien flexplekken niet altijd zitten. Thuiswerken Hele dagen thuiswerken blijkt [...]

Lees verder | Reageren uitgeschakeld

Outlook vs. Gmail – Wat is het verschil? The cloud.

In een overzichtelijke whitepaper kunt u helder en duidelijk de verschillen tussen Microsoft Outlook® en Gmail terugzien. Overkoepelende verschillen, maar ook op functioneel niveau wordt helder uitgelegd wat de verschillen zijn. Is er leven na Microsoft Outlook?…. Ja, de traditionele IT-aanpak voor implementatie is meestal een geleidelijke, gefaseerde migratie van hardware, software en gebruikers. Maar [...]

Lees verder | Reageren uitgeschakeld

We prefereren het oude werken?

Steeds meer werkgevers beginnen de voordelen van het ‘nieuwe’, flexibele werken te zien. Maar werkend Nederland zit er niet op te wachten. Dat blijkt uit Het Nationale Werkplekonderzoek, uitgevoerd door Newnews.nl in opdracht van Primair Projekt en newDirections. De enquête is uitgevoerd onder werknemers uit allerlei branches, waaronder de zakelijke dienstverlening. http://www.newnews.nl/de-werkende-mens/het-nationale-werkplekonderzoek/resultaten-van-het-nationale-werkplekonderzoek-zijn-bekend 68% van de [...]

Lees verder | Reageren uitgeschakeld

Interne change agents

Verandering: managers moeten goede voorbeeld geven Managers moeten een sleutelrol hebben als de centrale ‘agenten voor interne verandering’. En zij moeten een stuwende kracht zijn voor de innovatie van management. Dat concludeert Ignacio Vaccaro in zijn proefschrift Management innovation: studies of the role of internal change agents, waarop hij 4 november 2010 promoveerde aan de [...]

Lees verder | Reageren uitgeschakeld